月刊総務オンライン
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中小企業庁、「100億宣言」初回311社を公表 補助金・税制など成長メリット明示し支援本格化
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熱海・MOA美術館で体験型アート研修 ウェルビーイング向上やリーダーシップを育むプログラム
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なぜ「キャリア志向なし」の新入社員が過去最高の割合か？ 会社に求められるキャリア形成支援
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夏のボーナス支給額、据え置きの企業が4割近くに コスト高や米国の関税など先行き不透明が影響
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心身のストレスを会社が「買い取り」 新制度導入から半年で8割超の社員のロイヤリティ向上
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静岡県熱海に、まちづくり会社発の研修会社が誕生 「越境×原体験」の学習型プログラムを提供
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カルビー、本社オフィスを拡張し再構築 出社回帰に対応し、全社員分の座席を確保
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「我慢はよくない」けど……実際は7割以上が我慢 頭痛に関する国際調査で浮かんだ日本の傾向
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約7割がLGBTQ+への取り組みが未実施。制度設計等の必要性は感じるも、関心度の低さが課題に
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freeeが労務の日に「労務川柳」の入賞作品を発表 年末調整や扶養調整など、社内風景を描く
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「安定した生活を送りたい」新入社員が6割と過去最多 学生時代に世界の激動を見た世代の価値観
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セイコー時間白書2025に見る「働き方」と「人生設計」の変化 50代の不安が浮き彫りに
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約3人に1人は朝礼を「ムダ」「負担に感じる」 短時間化や頻度減少など見直しを求める声も
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6月は多様性に向き合うプライド月間 今できる30の行動「Pride Action30」を提示
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第98回「全国安全週間」準備期間始まる スローガンは「多様な仲間と 築く安全 未来の職場」
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2025年版ものづくり白書を公開 従業員の能力開発「規模で格差あり」、国が支援の必要性を指摘
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疲労の慢性化が20〜40歳代で進行 全国10万人調査で8割が疲労を実感、働き方にも影響か
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広がる熱中症対策のユニフォームや作業着の導入 ヤマト運輸は「ファン付きベスト」拡大を発表
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マイナビ、豪州世界遺産を通じ「休む力」を再認識 旅の体験で社員のウェルビーイングを促進
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活躍の場はキッチン以外にも！ アルミホイルを超えた最強防災グッズ「ラップ」活用テクニック6選
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男性育休の促進、3分の2がの企業が実施済みも、4月義務化の「数値目標」は3割が未対応
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PR TIMES、最大23日の「サバティカル休暇」を新設 業務代替した社員には賞与を支給
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一つでも心当たりがあるなら今すぐ見直したい！ 職場の「会議の4悪」と「残念な7つの会議」とは
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ワーキングマザーの9割が正社員継続を希望も、夫婦間の働き方には依然として意識差 マイナビ調査
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マッチョイズムは「パワハラやモラハラの土壌を生む」という声も 職場の「強さを競う文化」の調査
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6カ月分の賃金不払いの疑い 新潟労働基準監督署、新潟市の飲食業者を書類送検
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RED U-35 初応募者が大幅に増えた2025年度、50名のブロンズエッグが決定
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8/21(木)8/22(金)8/23(土)『東信州 産業の陣2025』地域の工場･事業所を一般公開！工場見学･ものづくりの魅力にふれるイベントが開催！ ＠長野県上田市･東御市･坂城町･千曲市
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「安いのか？」『コストコ』購入品の価格を比較した結果「すごい差！」
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肉めし岡もとに新メニュー やわらか牛すじ×煮玉子の満足どんぶり
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ANAクラウンプラザホテル16階「リオンドール」で「スカイビュー サニーサマー アフタヌーンティー」開催
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くりっとした顔がキュートな海のアイドル＜ダンゴウオ＞ 流されない秘密はお腹にアリ？
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「気軽・緩い・ちょっと真剣」なアジング大会の魅力 結果よりも他の釣り人との出会いが成長につながる
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パヤオでのジギング＆キャスティングゲーム開幕！【三重・漁盛丸】15kg級ビンナガ連発で好スタート
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