【+Stories.】こんな制度もあるの!? 注目の福利厚生5選
さまざまな「仕事・働き方・職場」の実例を知ることは、「こんな働き方ができる会社があるのか」「こんな仕事があるのか」とキャリアの選択肢を広げるきっかけにもなります。今回は、2024年10月15日（火）に公開した「マイナビ転職 プラスストーリーズ（※）」の編集部おすすめ記事を転載し、お届け。思わぬキャリアのヒントに出会えるかもしれません。
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『当社ならではの福利厚生⁉ 「旅行補助制度」を紹介します!』 株式会社医食同源ドットコム
入社して1年以上経つ社員に、旅行のための補助金を支給する「旅行補助制度」を設けている同社。本記事では、その制度を利用してプライベート時間の充実を実現した社員たちのエピソードが紹介されています。
仕事に打ち込むためにも、適度にリフレッシュする時間が大切だと感じている人は多いと思います。同社にはそれを実現できる環境があると同時に、会社として積極的に推奨していることがわかる内容になっています。
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https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20162/?src=mtc( https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20162/?src=mtc )
『会社からの結婚祝い！』 株式会社パレットリンク
社員の結婚を祝う一環として、会員制のホテルに宿泊できる制度がある同社。投稿者のやまりおさんもこの制度を利用したうちの一人です。
ゴージャスな部屋や食事、そして部屋には社長からのメッセージ…。とても充実した時間を送ることができた喜びが語られています。
一生の思い出になったと言うやまりおさんのコメントから、これからの仕事への活力となった出来事だったとうかがい知れます。
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https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20223/?src=mtc( https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20223/?src=mtc )
『【福利厚生・制度】「ウェルネス休暇」を導入！ 誰もが安心して働ける環境に一歩前進』 株式会社ツリーベル
同社では2024年4月に「ウェルネス休暇」を新設。生理期間における体調不良や健康診断の再受診の際に利用できる休暇制度だと紹介されています。
社員に新制度の理解を促す取り組みにも注力したようで、結果、誰もが気兼ねなく休暇を取得しやすくなり、社員の働きやすさ向上に大きく貢献することができたとのこと。
これからは制度の適用範囲をもっと広げていく構想もあるようで、同社ではよりワークライフバランスが整う環境になっていくことが想像できます。
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https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20133/?src=mtc( https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20133/?src=mtc )
『福利厚生でカープ観戦！』 新まるせ株式会社
広島県内のレジャーやスポーツ施設を安価に利用できる福利厚生サービスに加入している同社。その福利厚生を利用して、投稿者の川瀬さんは野球観戦を楽しんだようです。
応援にも熱が入ったようで、充実した時間を過ごした様子が描かれています。すでに今後の試合もこの福利厚生を利用して予約済みなんだとか。間違いなく、川瀬さんのプライベートの充実に貢献している福利厚生でしょう。
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https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20056/?src=mtc( https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20056/?src=mtc )
『健康宣言事業所』 有限会社藤田工務所
全国健康保険協会より、「健康宣言事業所」に認定された同社。社員の健康を気遣った制度や福利厚生の運用に注力していることが紹介されています。
健康診断と聞くと年1回のイメージがありますが、同社では会社主導のもと年2回実施しているようです。詳細な検査に対しても費用補助をおこなっているなど、社員が元気にイキイキと働ける環境づくりに注力していることがありありとわかる内容になっています。
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https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20295/?src=mtc( https://tenshoku.mynavi.jp/plst/stories/20295/?src=mtc )
ユニークな福利厚生には企業の特色が表れますね。
これを機に、自分の会社の福利厚生の内容を見てみるのもおすすめです。利用していないだけで意外と使える面白い制度を発見できたり、思いのほか手厚い制度がそろっていたり、自社の魅力を再確認できるかもしれません。
文：+Stories.(プラスト)編集部
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